當前中國正處在快速發(fā)展的社會轉型期，各行各業(yè)競爭異常激烈，不少人感到職場壓力大，心理難以承受。減輕職場壓力，保持良好心態(tài)，不僅對身體健康有益，更利于職場工作順利完成。下面小編就教大家?guī)讉€抗擊職場壓力的小辦法~

正確對待職場壓力，積極提高抗壓能力

職場壓力如同駕駛汽車，剛學者精神異常緊張，壓力很大；長期駕駛者需要注意力集中，但已不覺緊張，無壓力；高山、陡坡、彎路駕駛者習以為常，有壓力，能承受；參加賽車場的賽車駕駛和卡塔爾拉力賽的駕駛者緊張刺激，苦中有樂。同理，職場中的壓力，因人而異，同樣的壓力會有相同的感受，也會有不同的感受。正確對待職場壓力，積極提高抗壓能力是減輕壓力的重要措施。

科學安排時間，營造和諧環(huán)境

工作分出輕重緩急，任何一個成功人士，在精力和時間的分配上必然分出輕重緩急，突出重點帶動一般，絕不會眉毛胡子一把抓。工作重要而又緊迫，可以先做；工作重要但不緊迫，作出計劃，安排時間做；工作緊迫但不重要，根據(jù)精力和時間可做可不做；不重要又不緊迫的工作，太忙時可以不做；無論先做或后做，要做就做好，保證質量，防止忙中出錯或返工重做，造成忙中加忙。

張弛有度，勞逸結合

隨著科技的發(fā)展和社會進步，任何一個領導者，必須是德智體全面發(fā)展的全才，不可能只靠埋頭蠻干。因此，無論工作多忙、壓力多大，也必須安排出運動休閑時間，做到張弛有度，勞逸結合。因為，運動休閑既可以轉移大腦的興奮灶，又能使體內產(chǎn)生更多的內啡肽，使人有一種輕松愉悅的感覺。

創(chuàng)造輕松活潑的工作環(huán)境

職場壓力不單是工作多，任務緊，還有一種是人際關系，有的人“一進辦公室就頭痛”，“看到某人心理就不舒服”等等，減緩這樣的壓力要從自身做起。要嚴以律己，寬以待人，與他人有隔閡和矛盾，先檢查自己，及時交談，消除誤會。要懂得單位興旺，大家受益；單位衰敗，大家損失。每個人都有其長，也有其短，揚長避短，使同事間、上下級之間始終保持融洽和諧的關系。

采取積極措施，有效減輕壓力

尋找成就感：當你的壓力太大，難以解脫的時候，可以找個安靜的環(huán)境，靜思自己的成績和進步，瞻望未來，設計今后的努力方向和目標。用成就激勵自己，用未來煥發(fā)激情，使自己重新燃起希望之火。

學會傾訴

找信任的朋友、家人或領導，認真徹底的傾訴自己的苦惱和壓力，把問題擺出來，一方面是發(fā)泄，另一方面也可聽對方的意見，這既有助于減壓，也會找出好的辦法。

腹式深呼吸

在安靜的地方，閉上眼，做腹式深呼吸15—20次。然后，全身放松默想快樂和幸福，只想好事，不思壞事，一直想到放松為止。

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